- Tham gia
- 28/02/2015
- Bài viết
- 17,142
- Được Like
- 12,745
W2Solution Vietnam tuyển dụng nhanh Lập Trình Viên .Net Developer
KHU VỰC: HỒ CHÍ MINH
CẤP BẬC: Nhân viên
KỸ NĂNG: Asp.net, C#, .Net
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ: Bất kỳ
MỨC LƯƠNG: Tới Thương Lượng
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
- Phát triển Web Application
■ Cách làm việc trong nhóm
- Nhân viên mới sẽ bắt đầu với vị trí là Developer và sẽ được phân bổ công việc theo kỹ năng, mong muốn và mục tiêu của từng nhân viên.
- Đây là môi trường phát triển đối với Developer có định hướng trở thành Expert hoặc có định hướng học hỏi kỹ năng Management để trở thành Leader.
- Đồng thời giữa Developer và Tester không có sự riêng biệt mà chính mỗi thành viên sẽ tiến hành công việc với ý thức tạo ra 1 sản phẩm chất lượng tốt.
■ Cách tiến hành công việc sau khi vào công ty:
- Hai tháng đầu sau khi vào làm sẽ là thời gian để nhân viên nghiên cứu về cách tiến hành công việc và tìm hiểu nội dung của Package.
- Chúng tôi sẽ hướng dẫn và tập huấn cho nhân viên về ý thức chất lượng, team work cần thiết cho công việc nhóm.
- Sau khi thời gian nghiên cứu kết thúc, chúng tôi sẽ phân bổ nhân viên vào các nhóm phù hợp.
YÊU CẦU CÔNG VIỆC
- Có kinh nghiệm lập trình tối thiểu 1 năm (Bắt buộc) đối với: C#, ASP.NET, SQL Server, Xml, etc
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm Coding standands.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm Design Pattern.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm E-Commerce.
- Ưu tiên ứng viên biết tiếng Nhật.
PHÚC LỢI
- Lương tháng 13 - Đánh giá 1 năm / 2 lần- Voucher hằng tháng trị giá 500.000 VND - Học tiếng Nhật
- Khám sức khỏe định kỳ - Được đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định pháp luật - Du lịch hằng năm
- Tiệc sinh nhật - Tiệc công ty - Hoạt động thể thao - Du lịch hằng quý
KHU VỰC: HỒ CHÍ MINH
CẤP BẬC: Nhân viên
KỸ NĂNG: Asp.net, C#, .Net
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ: Bất kỳ
MỨC LƯƠNG: Tới Thương Lượng
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
- Phát triển Web Application
■ Cách làm việc trong nhóm
- Nhân viên mới sẽ bắt đầu với vị trí là Developer và sẽ được phân bổ công việc theo kỹ năng, mong muốn và mục tiêu của từng nhân viên.
- Đây là môi trường phát triển đối với Developer có định hướng trở thành Expert hoặc có định hướng học hỏi kỹ năng Management để trở thành Leader.
- Đồng thời giữa Developer và Tester không có sự riêng biệt mà chính mỗi thành viên sẽ tiến hành công việc với ý thức tạo ra 1 sản phẩm chất lượng tốt.
■ Cách tiến hành công việc sau khi vào công ty:
- Hai tháng đầu sau khi vào làm sẽ là thời gian để nhân viên nghiên cứu về cách tiến hành công việc và tìm hiểu nội dung của Package.
- Chúng tôi sẽ hướng dẫn và tập huấn cho nhân viên về ý thức chất lượng, team work cần thiết cho công việc nhóm.
- Sau khi thời gian nghiên cứu kết thúc, chúng tôi sẽ phân bổ nhân viên vào các nhóm phù hợp.
YÊU CẦU CÔNG VIỆC
- Có kinh nghiệm lập trình tối thiểu 1 năm (Bắt buộc) đối với: C#, ASP.NET, SQL Server, Xml, etc
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm Coding standands.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm Design Pattern.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm E-Commerce.
- Ưu tiên ứng viên biết tiếng Nhật.
PHÚC LỢI
- Lương tháng 13 - Đánh giá 1 năm / 2 lần- Voucher hằng tháng trị giá 500.000 VND - Học tiếng Nhật
- Khám sức khỏe định kỳ - Được đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định pháp luật - Du lịch hằng năm
- Tiệc sinh nhật - Tiệc công ty - Hoạt động thể thao - Du lịch hằng quý
Bài viết liên quan
Bài viết mới